Voorzitter Raad van Bestuur, sterke persoonlijkheid met ruime kennis van de branche,

Onze opdrachtgever

De Zorgprofessional is een coöperatie voor professionals in de zorgbranche die als ZZP’er werken. In 2012 is zij gestart en op dit moment is de organisatie gegroeid naar bijna 200 aangesloten leden en 400 community leden. Deze worden dagelijks ondersteund door een bedrijfsbureau met vijf medewerkers. Het management van De Zorgprofessional bestaat uit een Raad van Bestuur van drie mensen, gecontroleerd en geadviseerd door een Raad van Toezicht van drie mensen. Het hoogste orgaan is de ALV die twee keer per jaar wordt gehouden. De Zorgprofessional is uitgegroeid naar een professionele organisatie met een substantiële positie in de markt van ZZP’ers in de zorg en een gesprekspartner voor zorgorganisaties. Op dit moment staat zij voor een volgende stap in de ontwikkeling en professionalisering van de organisatie. Vanwege het met pensioen gaan van de huidige Voorzitter Raad van Bestuur zoeken we een

Voorzitter Raad van Bestuur (20 uur, landelijk)

Wat je gaat doen

Als Voorzitter Raad van Bestuur ben je het boegbeeld van de organisatie, in deze rol neem je de organisatie mee naar de volgende fase. Je krijgt de opdracht om te bouwen aan substantiële groei van het aantal aangesloten ZZP’ers. Hiervoor maak je een meerjarenplan, samen met de diverse stakeholders binnen de organisatie. Daarnaast ben jij degene die naar buiten treedt om de organisatie te vertegenwoordigen binnen de zorgbranche en samenwerkingspartners. Je zit aan tafel bij zorgorganisaties en andere stakeholders, verzekeraars en de politiek. Je werkzaamheden bestaan uit:

  • Maken van een meerjarig strategisch beleidsplan waarvan een duidelijke groeistrategie onderdeel is, jaarlijks maken van het strategisch jaarplan. Het financiële plan en beleid maken voor de samenwerking met zorgverzekeraars en andere zorgorganisaties
  • Sparren met en rapporteren aan RvT over jaarrekening, begroting, risicoanalyse, cijfers genereren, analyseren en paraat hebben voor interne/ externe onderbouwing en besluiten nemen over organisatie-brede zaken
  • Beleidstukken maken, externe correspondentie/brieven opstellen
  • Netwerken op bestuurlijk niveau bij landelijk relevante organisaties en lobbyen op politiek niveau, zowel landelijk als regionaal, belangenbehartiging en aanhaken bij beleidswijzigingen
  • Bouwen aan De Zorgprofessional als autoriteit voor ZZP’ers in de zorg en bewerkstelligen van regionale verdeling en schaalvergroting
  • Aanjagen van ontwikkelen van nieuwe markten en ontwikkelen van nieuwe soorten dienstverlening
  • Interne cultuur bewaken, neuzen dezelfde kant op houden. Met een frisse blik kijken waar verbeteringen in de organisatie kunnen worden gerealiseerd

Wat kan je bieden

De nieuwe Voorzitter Raad van Bestuur bij De Zorgprofessional is erg goed op de hoogte van de krachten die werken binnen de branche en de krachten die invloed hebben op de branche. Je bent in staat om de organisatie naar een volgende fase te brengen door je natuurlijke leiderschap en je openheid naar de organisatie. Je bent in bezit van de volgende vaardigheden en competenties:

  • Kennis van en visie op de zorgmarkt, de krachten bij zorgverzekeraars en kennis van inkoop(processen) binnen de zorg
  • In staat om de externe contacten met zorgkantoren en zorgverzekeraars te onderhouden en positie in te nemen
  • Creativiteit om te zoeken naar mogelijkheden om beleid te ontwikkelen en te onderbouwen, meebewegen met de politiek en er op inspelen met onderbouwde oplossingen
  • Passie voor de zorg en goede kennis van coöperaties en intrinsiek overtuigd van de essentiële rol van ZZP’ers in de zorg
  • In staat om op grote lijnen te managen, je bent verbinder en aanjager, visionair en in staat verandering te weeg te brengen
  • Stevige persoonlijkheid en gesprekspartner en een goede onderhandelaar, je kan goed hoofd- en bijzaken scheiden, organiseren, delegeren en taken laten opvolgen
  • Commercieel en in bezit van goede netwerkcapaciteiten en meer dan voldoende financiële kennis op gebied van bedrijfsvoering

Als persoon ben je, analytisch, een beslisser, je neemt leiding, bent doelgericht, gericht op uitdagingen, betrouwbaar, een teamspeler. Daarnaast ben je inspirerend, enthousiast, zelfverzekerd, avontuurlijk, een goede luisteraar, in voor nieuwe ideeën, direct.  Bovendien kan je knopen doorhakken en je bent gericht op procedures. Bovendien ben je zakelijk en ook empathisch, maar ben je ook in staat de verbinding met de leden te leggen. Het glas is bij jou altijd halfvol!

Wat onze opdrachtgever biedt

In deze uitdagende rol als Voorzitter Raad van Bestuur bij De Zorgprofessional kom je niet in een gespreid bedje. Er is werk aan de winkel, en juist dat maakt deze rol zo mooi! Je kan op allerlei fronten acteren en als trekker van de organisatie ben je bepalend in de groei die de organisatie gaat doormaken. Je gaat werken met ondernemers en zeer gemotiveerde medewerkers, die ook op hun tijd kritisch naar je zullen kijken en verwachtingen hebben. Maar altijd in een sfeer waar samenwerking en opbouwen centraal staat. Voor deze rol zijn de arbeidsvoorwaarden afgestemd op de zwaarte van de rol. De bestuurdersvergoeding is conform de norm met een richtlijn van maximaal €110K per jaar (op basis van fulltime). De overige arbeidsvoorwaarden zijn hieraan gerelateerd. Uiteraard word je gefaciliteerd met een laptop en smartphone, is er een goede mobiliteitsregeling en een thuiswerk-vergoeding. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Reageren

Ben je enthousiast geworden over deze complexe en uitdagende functie bij deze mooie organisatie? Stuur dan je CV en motivatie via de sollicitatieknop naar ons toe. Voor vragen over deze functie kan je telefonisch contact opnemen met Gertjan Holterman, 0683791590.

Wil je meer vacatures zien? Ga dan naar ons vacatureoverzicht!

Solliciteer Terug naar overzicht